奋力推进古贝春事业实现新跨越

坚持改革创新  做到“五要五心”

——公司董事长、总经理周晓峰在“古贝春集团有限公司2013年度总结表彰暨2014年工作大会”上的讲话

同志们：

2013年对于我公司来说是极不平凡的一年。从宏观经济方面来说，全国的经济增势放缓，单就白酒行业，又处于国家限制“三公消费”、实行“八项规定”等背景下的调整期，相关影响在短期内不会消退。在这种形势下，我们的白酒主业受到一定冲击，但从发货量上得到了提升，客户的库存下降，说明中低档产品正在上量，这对稳定古贝春的市场份额起到了重要作用。多元项目取得新进展，特别是房地产和小额贷款公司，呈现出蓬勃发展的喜人态势，增添了集团公司抵御市场风险的砝码。

2013年我们在管理和思想上仍然暴露出这样或那样的问题。一是“吃大锅饭”现象，干好干坏一个样，干多干少一个样；二是工作不主动，不思进取；三是有的干部争名、争利、争权；四是有攀比心理；五是不作为。这些问题都是我们前进道路上的“拦路虎”，今后要认真加以解决。

面对2014年的新形势，如何在逆境中破冰前行？我认为我们要做到“五要五心”。一要实干。空谈误国，实干兴邦。天上没有掉馅饼的事。我们干任何一项事业，不接地气，踏不下身子是永远不会成功的。二要有胆量。面对困难，怕是解决不了问题的，问题也是躲不过的。唯有拿出“亮剑”精神，视困难如草芥，狭路相逢勇者胜！三要有策略。面对强大的敌人，毛主席有一句话叫“在战略上要藐视敌人，在战术上要重视敌人”。有了面对敌人的勇气，还要有战胜它的详细、周密的计划，巧干和实干两条腿走路。四是要有运气。做事业没有一帆风顺的，总是会受到“天运、人运”等因素的影响，我们要正确看待、理性分析、强练内功，机遇一旦来临，立即牢牢把握，实现井喷式发展；五是要有精神。“只要精神不滑坡，办法总比困难多”。有了“精气神”，面对任何困难都会保持一颗乐观向上、积极进取的心，才有可能战胜困难。以上是“五要”，还要有“五心”，这是一个心态问题。一要有忠心，无论是员工、领导还是晚辈，都要有一颗忠诚的心，对领导忠诚、对事业忠诚、对长辈忠诚；二要有慈心，做人要慈善；三要有恒心，做任何事都是这样，有心、有恒，才能有成。四要有孝心，孝敬老人是做人的底线；五是要有爱心，爱身边的人和一草一木，爱自己的事业，爱能让我们无比强大。

同志们，过去的成绩已经孕育着新的希望，新的希望必将激励着我们继续创造新的辉煌业绩。我坚信，有集团公司的正确领导和大力支持，有全体干部员工的共同努力，我们一定能够抢抓发展机遇，持续不断创新，创造更加美好的明天！