第三届十一次股东代表暨职工代表大会召开

1月12日下午，公司第三届十一次股东代表暨职工代表大会在办公楼四楼会议室召开，董事长、总经理周晓峰发表重要讲话。董事会、监事会成员及职工代表共计60余人参加会议。

　　会议首先听取了公司执行总经理赵殿臣代表董事会所作的《2015年董事会工作报告》。报告指出，2015年是公司发展史上极不平凡的一年，面对严峻复杂的市场环境和白酒行业的深度调整，公司上下统一思想，坚持“简政放权、创新提效、开源节流、聚焦下沉”指导方针，科学把握发展大势，自觉遵循市场规律，变压力为动力，化挑战为机遇，依靠调整结构、转型升级、创新驱动的新引擎，广大干部职工团结一心，不懈努力，探索新常态下公司发展的新思路、新方法，科技实力不断增强，文化底蕴不断增加，精神文明建设持续攀升，改革创新已初见成效，呈现出主要经营指标符合预判、好于预期、优于同行的良好发展态势。

　　报告要求，2016年公司要全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中全会及中央经济工作会议精神，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，主动适应经济发展新常态，加快推进合作发展战略落地，更加注重提高发展质量和企业效益，更加注重提高企业管理水平，以“简化流程、优化制度、细化策略、强化落地”为准则，深化改革，调整结构，转型发展，为建设一流白酒企业而奋斗。报告强调，要做好三个坚持，即坚持全面创新，积极落实“5431”发展理念，提升市场份额；坚持完善工艺，提升科技竞争力，稳步提升产品质量；坚持管理创新，实现精细化管理，从队伍建设、成本管理、安全意识、维护职工利益等方面下功夫，切实提升管理水平。

公司董事长、总经理周晓峰发表了重要讲话，他首先对公司过去一年的工作给予了充分肯定，向为企业发展做出努力、做出贡献的广大干部职工表示谢意，并就如何贯彻落实会议精神讲了四点意见：一是要与时俱进，加快改革创新步伐。站在新的历史转折点，要顺应时代发展潮流，持续深入改革，破解制约发展的机制瓶颈，向改革与创新要红利，进一步借力品牌发展，形成合作共赢；二是要适应新常态，保持良好的精神状态。面对新常态、新问题，不能悲观、气馁，要看到发展前景，看到优势与潜力，坚定信心，知难而进，积极寻找战胜困难的思路和方法；三是要抢抓机遇，增强品牌竞争力。面对新一轮机遇，练好内功，发挥好科技优势、文化优势，注重提升产品质量，强化市场服务水平，充分挖掘古贝春文化内涵，切实增强品牌竞争力；四是要坚持优良传统，弘扬企业文化。在深化改革的过程中要牢牢把握“质量第一、管理为本、思想先行、效益至上”的企业宗旨，弘扬先进的企业文化，发挥模范带头作用，发扬集团上下相互协作的团队精神，凝聚起企业发展的强大正能量，奋力把古贝春事业发展推向新高潮。

大会还听取了副总经理孙步东作的《2015年财务分析报告》及公司工会主席王忠全作的《2015年度工会和监事会工作报告》、《2015年审计工作报告》等。大会一致通过了上述报告。

工会主席王忠全主持会议。